Новый пункт в бюллетенях: AI и корпоративная этика
Эксперты называют происходящее «новым этапом развития акционерного активизма» в Канаде.
«Ещё год назад таких предложений не было вообще. Сейчас — это горячая тема», — говорит Рене Луазель, партнёр юридической фирмы Norton Rose Fulbright в Монреале.
Причина проста: стремительный рост и распространение ИИ после запуска ChatGPT компанией OpenAI в 2022 году. За этим последовал стремительный приток инвестиций, экспериментов — и вопросов: от этики алгоритмов до угрозы рабочим местам и дезинформации.
Основа предложений — федеральный Кодекс ИИ
В сентябре 2023 года федеральное правительство Канады представило Добровольный кодекс поведения в сфере ИИ, направленный на внедрение мер по снижению рисков, тестирование уязвимостей и отслеживание последствий использования технологий.
Кодекс уже подписали такие компании, как BlackBerry, IBM, Mastercard, Telus и Cohere.
MÉDAC предлагает компаниям стать участниками кодекса, как шаг к повышению прозрачности. Некоторые фирмы отклонили предложения, утверждая, что не являются разработчиками ИИ, но, по мнению директора MÉDAC Вилли Ганьона, это оправдание неубедительно:
«Многие из подписантов — это вовсе не разработчики, а крупные игроки, которые просто хотят действовать ответственно», — говорит он.
Как голосовали акционеры?
Хотя предложения MÉDAC не были приняты ни в одном из 9 случаев, где дошли до голосования, уровень поддержки оказался значительным.
- 📈 Максимум: 17,4% голосов «за» на собрании TD Bank
- 📉 Минимум: 3,68% голосов в случае AtkinsRéalis Group Inc.
Несмотря на формальное «поражение», Луазель подчеркивает:
«В подобных случаях успех заключается не в итоговом голосовании, а в начатом диалоге».
В пяти случаях, где начались конструктивные обсуждения, MÉDAC отозвало предложения до голосования.
Примеры реального влияния
Ассоциация по исследованию и образованию акционеров (SHARE) тоже видит рост интереса к теме от своих клиентов.
«Все больше акционеров хотят понять, как компании применяют технологии ИИ и насколько это этично», — говорит Хуана Ли, заместитель директора SHARE.
Одной из побед стала работа SHARE с канадской софтверной компанией (не раскрывается), где удалось:
- Внести ИИ в обязанности совета директоров
- Включить информацию об ИИ в годовой отчёт по устойчивому развитию
Международная тенденция — и Канаде не отстать
В США ИИ-инициативы акционеров обсуждаются с 2023 года. В голосовании по предложению по раскрытию ИИ в компании Netflix более 43% акционеров высказались «за».
«Если судить по американскому опыту, Канада тоже столкнётся с волной подобных инициатив. И, скорее всего, это будет надолго», — считает Луазель.
Итог:
Искусственный интеллект — это не только вопрос технологий, но и вопрос доверия и устойчивого управления.
Акционеры всё громче требуют ясности: где и как применяются алгоритмы, и как компании будут отвечать за последствия.
Курс на прозрачность движется быстро — и, по мнению экспертов, обратного пути уже нет.
Подписывайтесь на наши YouTube и Telegram-каналы , чтобы всегда оставаться в курсе событий.
